欢迎来到深圳注册公司红树叶财务财税法一站式服务平台

关于红树叶 联系我们

咨询电话: 1598-6627-400

当前位置: 主页 > 行业资讯 > 代理记账 > 补缴的工资及社会保险如何做账

补缴的工资及社会保险如何做账

发布于 2024-12-29 19:48:03 作者: 王亦云

注册公司是创业者必须面对的任务之一。这个过程可能会有些复杂,但是只有完成这个过程,你的企业才能够合法地运营。下面,跟着主页一起认识保险费收入做账,希望本文能解答你当下的一些困惑。

员工与我公司劳动仲裁,公司败诉。法院判决我司补交2006-2008年劳动保险及工资,账务应怎样处理?

1、比如公司每月应补缴工资5000元,社保部分2000元,其中企业负担部分1500元。

(1)补缴的社会保险部分

借:管理费用——社会保险(企业负担部分) 1500 其他应收款(个人负担部分) 500

贷:银行存款 2000

(2)应补缴给个人的工资部分

借:管理费用(或生产成本等) 5000

贷:应付职工薪酬 5000

(3)支付工资

借:应付职工薪酬 5000

贷:其他应收款 500 应交税费——个人所得税 250(5000-500-2000)×15%-125)

银行存款 4250

想要轻松获取财会最新考试信息、会从冲刺预约、财税干货、做账经验测试等。

注册公司可以为您的企业带来更多的商业机会和合作伙伴。明白了保险费收入做账的一些关键内容,希望能够给你的生活带来一丝便捷,倘若你要认识和深入了解其他内容,可以点击主页的其他页面。

备案号:粤ICP备17121331号 红树叶财务咨询管理

郑重申明:未经授权禁止转载、摘编、复制或建立镜像,如有违反,必将追究法律责任